La semana pasada se ha presentado en Madrid la encuesta Innovacción 2012 “Building Innovation Cultures”, en un enclave simbólico repleto de ejemplos de innovación: el Museo Nacional de Ciencia y Tecnología.

Este informe se ha realizado con el fin de analizar la opinión de directivos y expertos del mundo de la innovación sobre el punto en el que se encuentran y las dificultades que tienen las empresas españolas para innovar, siempre con una misma meta ¿Cómo incentivar la innovación en las empresas?
Entre los participantes en el Museo estuvo Ana María Llopis, que a través de su experiencia en ideas4all compartió ejemplos e ideas sobre innovación abierta. “La transparencia inspira: ver ideas de otros crea inspiración para las propias”, dijo, e insistió en recordar que “la verdadera innovación rupturista se produce cuando se rompe las barreras organizativas” en las empresas o entornos.

Algunas de las interesantes conclusiones del informe han sido:
El principal enemigo de la innovación “es el día a día”.
La innovación es un proceso aún en desarrollo en las empresas españolas.
Existe una fuerte asociación entre innovación y creatividad.
La tecnología es un facilitador de la innovación.
La función de la innovación es universal e independiente del sector de actividad.
Otros de los asistentes como Ernesto Ciorra o Nacho de Pinedo, expertos en innovación, volvieron a recalcar la importancia de perder el miedo a la innovación ya que si no somos nosotros, como dijo Nacho de Pinedo “Teme a dos tipos en un garaje, se pueden cargar tu negocio” que ellos no tienen miedo.
Aquí podéis descargar el informe completo con los interesantes resultados.
Hay 3 tipos de empresas: las que innovan, las que miran a las que innovan y las que no se
enteran de lo qué está pasado.
Maria Mazariegos de ideas4all